転職活動のポイントやプロセスは業界毎にまったく違います。
特に現場担当者が面接官の場合は自分たち特有のビジネス事情を理解しているかどうかを見てきます。業界別の転職傾向や慣習などを確認して面接に備えることが内定を勝ち取る秘訣です。
具体的にやるべきなのはなんといっても企業研究としごと研究。相手を知り、己を知れば100戦危うからず。企業と仕事内容を理解すれば、人事や現場サイドが求める経験やスキルも自ずと見えてきます。
キャリアアップを実現するための転職活動のポイントを職種別にみていきましょう。
インターネット広告・Web制作業界の転職
国内広告費の媒体比率で16%、今やTV（同30%）に次ぐ第二の広告媒体となったインターネット。日進月歩のWeb広告業界では中途の求人も引く手あまた。特に営業職では異業種・未経験からの転職でも相応の経験があれば幅広く受け入れてくれるチャンスのある業界です。
広告業界の転職
「アベノミクス」効果による景気の回復傾向と、消費増税前の駆け込み需要を狙った広告出稿が増えたことが追い風となり、13年以降国内の総広告費は前年比101.4%んの5兆9,762億円と2年連続で増加した。好況の後押しを受け、水面下では広告業界の人材採用が活発ですが、大手企業の新卒重視の方向性に変化はありません。そこで転職組の狙い目となるのがグループ会社です。
ウェディング・ブライダル業界の転職
ウェディング・ブライダル業界はその華やかで明るいイメージから人気の業界です。国家資格も必要ないため、競争の激しい分野ですが、ポイントさえ押さえれば異業種からの転職も可能です。
出版業界の転職事情
書籍・雑誌の販売金額が9年連続で前年割れ、広告出稿も苦戦と市場縮小に歯止めがかからない出版業界。出版業界への転職で大切なのは業界復活の鍵をにぎるオンデマンド出版や、電子書籍・デジタルデータの活用について自分なりの「問題意識」と「スタンス」を明確にすることです。
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